Sachbearbeiter/in (m/w/d) der Taktisch-Technischen Betriebsstelle (TTB)

Der Landkreis Regensburg ist mit rund 200.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 41 Städten, Märkten und Gemeinden ein bekannter und starker Wirtschaftsraum. Er verfügt über eine hervorragende Infrastruktur sowie eine hohe Wohn- und Lebensqualität.
Gemeinsam mit seinen rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern trägt das Landratsamt Regensburg als modernes Dienstleistungszentrum dazu bei, die Region kontinuierlich noch attraktiver und lebenswerter zu machen.

Kommen Sie in unser Team als

Sachbearbeiter/in (m/w/d) der Taktisch-Technischen Betriebsstelle (TTB)

(Teilzeit 50%; unbefristet; Dienstorte in den Landkreisen Regensburg und Neumarkt)


Ihre Aufgaben:

• Programmierung und Verwaltung von Endgeräten im BOS-Digitalfunk (Digitalfunkgeräte, TETRA-Pager, digitale Sirenen)

• Betreuung der Freiwilligen Feuerwehren in den Landkreisen Regensburg und Neumarkt in Fragen des Digitalfunks

• Verwaltung von BOS-Sicherheitskarten

• Verwaltung von Funkteilnehmerprofilen und Rufgruppenprofilen

• Betreuung und Schulung von EGUS-Benutzern sowie ALUS-Berechtigten

• Zusammenarbeit mit der im Landeskriminalamt angegliederten Autorisierten Stelle Bayern

• Zusammenarbeit mit der Integrierten Leitstelle Regensburg und der TTB-ILS sowie dem Sachgebiet Katastrophenschutz und der Feuerwehrführung

Ihr Profil:

• Qualifikation als staatlich geprüfter Elektrotechniker/Netzwerk-Service Techniker oder vergleichbar

• gute EDV-Kenntnisse, technisches Verständnis

• selbstständiges Arbeiten und Organisationstalent

• Teamfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten

• Fähigkeit zur Kooperation und Kommunikation

• Freude am Umgang mit Feuerwehren, Affinität zu Feuerwehrthemen

• soziale Kompetenz und ein hohes Maß an Motivation und Flexibilität

• Bereitschaft zu landkreisweiten Dienstreisen sowie wöchentlichen Dienstreisen an das Landratsamt Neumarkt

Wir bieten Ihnen:

• einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld

• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit

• vielfältige Angebote zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Karriere und Familie

• leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD

• eine flexible Arbeitszeitregelung, betriebliche Altersvorsorge sowie ein umfangreiches

Fort- und Weiterbildungsangebot

• moderne Büro- und Empfangsräume mit einer hauseigenen Kantine, ein vergünstigtes Jobticket und die Möglichkeit des Fahrradleasings per Entgeltumwandlung

• Firmenfitness mit Hansefit

• vergünstigte Mitarbeiterangebote über corporate benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen an das Landratsamt Regensburg, Personalstelle, Altmühlstraße 3, 93059 Regensburg; bevorzugt über unser Bewerberportal https://jobs.landkreis-regensburg.de/jobposting/332fb4d29ee2e572110941977310fa4b001527e80?ref=homepage Bewerbungen per Email können aus EDV-Sicherheitsgründen nicht angenommen werden.

Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.



Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Peter Probst, Tel. 0941/4009-311; bei Fragen zum Bewerbungsprozess an Frau Kerstin Ebner, Tel. 0941/4009-669.


Bewerbungsschluss ist der 15.02.2026.